岗位职责：
1、负责与各部门之间的协调、管理工作；
2、办公室日常接待工作；
3、办公室日常工作管理、安排；
4、人力资源、档案管理（考勤、招、退工）；
5、能充分调动下属工作的积极性；
7、部分业务洽谈及商务应酬；
8、负责完成总经理交办的各项工作；
9、公司内部重要文件起草，规章制度制定。
普通话标准，英语口语好，形象气质好，头脑灵活；

备注：简历需附照片。